تحقق افزایش حقوق کارگران نتیجه اعتراضات بود
تاریخ انتشار: ۲۱ خرداد ۱۳۹۹ | کد خبر: ۲۸۲۴۶۰۳۳
به گزارش همشهری آنلاین به نقل از ایلنا، ناصر چمنی، رئیس کانون انجمن‌های صنفی کارگری استان آذربایجان شرقی در این نشست در سخنانی با اشاره به انتصاب دکتر فتحی مدیرکل جدید تعاون کار و رفاه اجتماعی استان آذربایجان شرقی گفت: خوشبختانه آقای دکتر فتحی کارنامه درخشانی در طول فعالیت خود داشته و با تجارب ارزشمند خود می‌توانند در رفع جامعه کار و تولید به خوبی عمل کنند.
بیشتر بخوانید:
اخباری که در وبسایت منتشر نمی‌شوند!
چمنی به حضور نمایندگان هریک از تشکل‌های چهارگانه کارگری و بازنشستگی استان آذربایجان شرقی در تشکل‌های کشوری گفت: تحقق این امر نتیجه حمایت‌های آقای دکتر فتحی در سمت خود در سالیان گذشته در سمت معاون روابط کار آذربایجان شرقی بوده و این مهم نشان می‌دهد که تشکل‌های صنفی استان در جایگاه بالایی قرار دارند.
عضو کارگری شورایعالی کار در ادامه به مصوبه جدید دستمزد کارگران برای سال ۹۹ اشاره کرد و گفت: باوجود مخالفت‌ها نمایندگان کارگری با جلب مشارکت سایر اعضای شورایعالی توانستند برای نخستین بار توانستند دو مصوبه برای دستمزد کارگران برای سال جدید اخذ کنند که نکته هم آن افزایش حداقل دستمزد از ۲۱ به ۲۶ درصد و اعمال آن بر روی پایه حقوق بود، البته افزایش ۲۰۰ هزار تومانی حق مسکن کارگران برای اجرایی شدن باید به هیات وزیران ارسال شود.
چمنی تحقق این امر را نتیجه اعتراضات و پیگیری‌های نمایندگان کارگران دانست و گفت: فرمایشات مقام معظم رهبری در حمایت از قشر کارگر در این زمینه بسیار مهم بود.
کد خبر 520348 برچسب‌ها حقوق و دستمزد استان آذربایجان شرقیمنبع: همشهری آنلاین
کلیدواژه: حقوق و دستمزد استان آذربایجان شرقی استان آذربایجان شرقی
درخواست حذف خبر:
«خبربان» یک خبرخوان هوشمند و خودکار است و این خبر را به‌طور اتوماتیک از وبسایت www.hamshahrionline.ir دریافت کرده‌است، لذا منبع این خبر، وبسایت «همشهری آنلاین» بوده و سایت «خبربان» مسئولیتی در قبال محتوای آن ندارد. چنانچه درخواست حذف این خبر را دارید، کد ۲۸۲۴۶۰۳۳ را به همراه موضوع به شماره ۱۰۰۰۱۵۷۰ پیامک فرمایید. لطفاً در صورتی‌که در مورد این خبر، نظر یا سئوالی دارید، با منبع خبر (اینجا) ارتباط برقرار نمایید.
با استناد به ماده ۷۴ قانون تجارت الکترونیک مصوب ۱۳۸۲/۱۰/۱۷ مجلس شورای اسلامی و با عنایت به اینکه سایت «خبربان» مصداق بستر مبادلات الکترونیکی متنی، صوتی و تصویر است، مسئولیت نقض حقوق تصریح شده مولفان در قانون فوق از قبیل تکثیر، اجرا و توزیع و یا هر گونه محتوی خلاف قوانین کشور ایران بر عهده منبع خبر و کاربران است.
خبر بعدی:
یک اتفاق جدید درباره افزایش حقوق بازنشستگان / تکلیف همسان‌سازی حقوق بازنشستگان چه شد؟
دولت اعلام کرده از محل افزایش مالیات بر ارزش افزوده، منابع ریالی برای اجرای متناسب‌سازی حقوق بازنشستگان فراهم آمده است.
به گزارش خبرآنلاین، براساس حکم قانون بودجه، قرار است منابع ریالی برای اجرای متناسب‌سازی حقوق بازنشستگان از محل افزایش یک درصدی مالیات بر ارزش افزوده فراهم شود و حالا دولت اعلام کرده در فروردین ماه امسال از محل یک درصد افزایش مالیات ارزش افزوده از ۹ درصد به ۱۰ درصد حدود ۴۴۰ میلیارد تومان درآمد مالیاتی جدید ایجاد شده است.
این درآمد علی‌القاعده صرف متناسب سازی حقوق بازنشستگان خواهد شد، اما یدالله فرجی، فعال صنفی بازنشستگان کارگری، می‌گوید: باید مشخص کنند سهم بازنشستگان کارگری از این منابع چقدر است.
او افزود: آیا بازهم قرار است این بودجه صرف متناسب‌سازی حقوق بازنشستگان صندوق‌های دولتی شود و حکم کنند که تامین اجتماعی با منابع داخلی خود متناسب‌سازی را اجرا کند؟
به گفته فرجی، اگر چنین حکمی صادر کنند بازهم دست بازنشستگان کارگری در حنا خواهد ماند چرا که صندوق تامین اجتماعی با منابع خود متناسب‌سازی را اجرا نمی‌کند.
این فعال صنفی بازنشستگان ادامه داد: تامین اجتماعی ماده ۹۶ قانون تامین اجتماعی در رابطه با افزایش حقوق بازنشستگان را اجرا نکرد حالا چطور قرار است یک متناسب‌سازی عادلانه را اجرایی کند؛ سهم ما کارگران بازنشسته از متناسب‌سازی چقدر است و چه زمانی قرار است نصیب‌مان شود؟
جزئیات جدید از دزدیده شدن دختر ۴ ساله کلالهای؛ کارگر ۳۵ ساله قصد فروش یسنا را داشت